Infirmier - RAMBERVILLERS - 88

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CCNT 66 /Poste accessible aux Travailleurs handicapés

Notre Maison d’Enfants à Caractère Social (MECS) 1 Infirmier F/H dès que possible. Contrat CDI à 1.00 ETP.

Profil du candidat :

Diplôme d’Etat d’Infirmier

Expérience entre 1 et 3 ans.

Missions :

1/ Evaluer, surveiller l’état de santé du bénéficiaire et participer à l’élaboration d’un diagnostic :

- recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes du bénéficiaire et de son entourage,

- analyser, synthétiser et transmettre aux professionnels compétents les informations permettant la prise en charge médicale du bénéficiaire,

- assurer la coordination du projet de soins dans le cadre du projet individuel,

- prévenir et repérer les situations de maltraitance et les indices préoccupants concernant la santé ou la mise en danger des bénéficiaires.

2/ Mettre en place les soins infirmiers dans le cadre d’une prise en charge globale et individualisée :

- créer les conditions favorables à la mise en œuvre des soins et les réaliser,

- accompagner le bénéficiaire et son entourage dans la compréhension et/ou l’acceptation des traitements,

- élaborer avec le médecin des protocoles de soins et les mettre en œuvre,

- préparer et/ou assurer la distribution des médicaments selon les prescriptions médicales,

- assister le médecin lors de la réalisation de soins spécifiques,

- planifier, organiser son temps dans le cadre du travail d’équipe,

- garantir et assurer la planification et la continuité des soins,

- évaluer la qualité des soins et des interventions.

3/ Contribuer à la tenue, à l’actualisation des dossiers médicaux et à la transmission d’informations adaptées :

- recueillir les éléments constitutifs du dossier médical,

- gérer et assurer le suivi du dossier médical dans le respect de la réglementation,

- diffuser les éléments nécessaires à la protection de la santé des bénéficiaires dans le cadre du secret partagé,

- transmettre les informations utiles à la compréhension des pathologies et des troubles associés.

4/ Respecter les politiques de santé publique et suivre leurs évolutions :

- appliquer les normes et les procédures sanitaires en vigueur,

- contribuer à la mise en place des procédures d’urgence en matière de pandémie, d’épidémie ou d’infection grave,

- promouvoir des actions et des informations d’éducation à la santé,

- concevoir et animer des actions de prévention.

5/ Intervenir au sein d’une équipe pluri-professionnelle :

- s’inscrire dans un travail d’équipe pluri-professionnelle pour élaborer le projet individuel et contribuer à la réflexion autour de l’évolution du projet de structure,

- participer au travail d’équipe visant à associer les familles à l’élaboration, à la réalisation et à l’évaluation du projet personnalisé et du projet de structure,

- participer à des réunions

Les avantages du poste :

• Congés trimestriels par an

• CSE - fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances

• Mutuelle employeur

• CCN66

• SEGUR

Tout avantage est soumis à des conditions et n’est donc pas forcément attribué.

Informations complémentaires :

La rémunération est basée sur la convention collective nationale de 1966 (CCN66).

 Lieu de travail : RAMBERVILLERS (88).

Modalités de candidature : Monsieur HARDIAL Slim, Directeur slim.hardial@arsea.fr 9 rue du château, 88700 RAMBERVILLERS